华工科技 - 创新联动美好世界

日前，经湖北省职称改革工作领导小组授权、湖北省人社厅签批，华工科技成功获得电子信息、机械两专业正高级职称评审权，这也是公司继2022年获得高级职称自主评审权后在专业技术人才评价工作中取得的又一突破。

过去一年，华工科技在职称自主评审工作中，严格按照《湖北省职称评审委员会管理暂行办法》的文件精神，执行职称自主评审工作。此次获得正高级职称评审权，标志着公司获得了电子信息、机械两个专业从助理工程师到正高级工程师完整的专业技术人才自主评审权，这为企业留住核心技术人才提供了更好的平台支持。

华工科技根植于湖北本土，在各级领导部门的大力支持下，经过多年发展积累，在研发平台建设、技术创新成果、人才引进培养等方面均取得良好成效。公司秉持“企业前途在创新，创新关键在投入，投入重点是人才”的理念，启用“全员猎头”引才新模式，优化“猎鹰”引才机制，先后引进了40余位国家、省、市、区级高层次人才，2022年内引进专精特新人才近百人；依托省级技能人才培育基地积极培育高技能人才，积极参与新型学徒制培养，加快形成人尽其才、才尽其用、用有所成的良好局面；系统推进“青苗班”、“菁英班”、“高管充电坊”三级培训体系，建立“高端引领、整体开发、重点突出”的人才体系，健全专业技术人才的评价机制与发展通道，打造与产业发展相适宜的人才队伍。

未来，华工科技有信心、有能力继续用好职称自主评审权，严格执行评审制度，持续优化职称评审服务，不断健全完善人才评价机制，为营造更优的人才发展生态夯实基础，实现高质量发展。